Unser Kunde entwickelt Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Der Stadort in Nürnberg umfasst den Tätigkeitsbereich des Payrollmanagements.
Werden Sie ein Teil des Teams!
Wir suchen Sie als

HR Operations Analyst (m/w/d)

Aufgaben:

• Deutschlandweite Erstellung von einfachen und qualifizierten Arbeitszeugnissen in einer eigenen Software
• Bearbeitung der regelmäßigen Auswertungen und Kennzahlen
• First-Level-Support per Telefon und Ticketsystem, telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Mitarbeitern, Führungskräften und den Personalabteilungen
• Test von System- und Prozessanpassungen im Rahmen der regelmäßigen Software Updates und bei der Implementierung von neuen Funktionalitäten

Qualifikation:

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
• Serviceorientierte Einstellung (für den Telefonsupport und Kontakt mit den Mitarbeitern/ Führungskräften)
• MS Office Kenntnisse
• Englischkenntnisse wünschenswert 

Kommen Sie zu Lorenz, dem führenden regionalen
Personaldienstleister im Office-Bereich in der Metropolregion.
Festanstellung, innovative Projekte, echte Chancen für Ihre berufliche
Entwicklung, eingebunden in renommierte Kundenunternehmen der
Region.

Beschäftigungsart:
Festanstellung

Arbeitsort:
Nürnberg

Wir freuen uns auf Sie.