Unser Mandant ist der größte Lebkuchen-Versandhändler der Welt. Sein Name steht für hohe Qualität, Tradition und eine besondere Unternehmenskultur. Er versteht sich als verantwortungsbewusster Arbeitgeber, der in der Region verwurzelt ist und mit Ihnen zusammen die Zukunft gestalten möchte.

Für diesen wachsenden mittelständischen Kunden suchen wir in der Direktvermittlung Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (m/w/d) in einer unbefristeten Anstellung.

Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Meine Aufgaben:

• Erstellung der Entgeltabrechnung für verschiedene Mitarbeiterkreise (Stamm, Saison, Rentner)
• Pflege der abrechnungsrelevanten Stammdaten
• Pflege von Daten im Zeitwirtschaftssystem / Fehlzeitenerfassung und -überwachung
• Erfassung und Pflege von Personalveränderungen (z.B. bei Ein- und Austritten, Versetzungen etc.) in unserem Personalabrechnungssystem
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und firmenspezifischer Regelungen (Vergütungs- und Nebenleistungen, Steuer, Sozialversicherung, Betriebsvereinbarungen)
• Erstellen von Auswertungen und Statistiken/Bereitstellen von aufbereitenden Daten
• Zusammenarbeit mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Monatsabschluss/Jahresabschluss/Rückstellungen
• Anpassungen im Entgeltabrechnungssystem in Zusammenarbeit mit der IT und dem Softwareanbieter
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten durch die besonderen Herausforderungen eines 3-Schicht-Saisonbetriebes

Meine Qualifikation:

• Spezifische Berufsausbildung und / oder Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung z.B. Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung von Vorteil (wünschenswert in einem Industriebetrieb)
• Kenntnisse in IT-gestützten Entgeltabrechnungsprogrammen (idealerweise Infoniqa)
• Fundierte Steuer- und Sozialversicherungskenntnisse
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, Affinität für Excel von Vorteil
• Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
• Teamorientierung und hohe Sozialkompetenz
• Erfahrungen in der Anwendung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen sind wünschenswert

Freuen Sie sich auf:

• Eine langfristige und sichere Position in einem etablierten und wachsenden mittelständischen Unternehmen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• 38 Stundenwoche und 30 Urlaubstage
• Intensive Einarbeitung und Betreuung, sowie einfacher Austausch mit allen Fachabteilungen durch die Konzentration auf den Standort Nürnberg
• Ein tarifvertragsbasiertes Beschäftigungsverhältnis mit einer attraktiven, überdurchschnittlichen Vergütung 
• Individuelle fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielseitge Entwicklungsmöglichkeiten 
• Bezuschusste Kantine
• Personalrabatte
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Job Rad Leasing und VGN Firmen Abo
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto)

Beschäftigungsart:
Direktvermittlung

Einsatzort:
Nürnberg

Wir freuen uns auf Sie.